正值毕业就业季，毕业生就业成为全校师生广泛关注的话题。党的十八大明确指出，高校毕业生就业工作是青年就业工作的重点，要摆在突出位置。我校历来十分重视毕业生的就业工作问题，对就业工作一直常抓不懈。如何让毕业生能就业、就好业，避免让他们成为“毕剩客”，学校有关职能部门和各学院使出了各种“高招实招”：从强化人才培养质量提高毕业生就业竞争力到营造全员抓就业的良好氛围，从党政领导带头抓亲自抓到调动一切资源帮助毕业生找出路，从加强学生就业分类化指导到为毕业生提供大量就业招聘信息......在全校范围内形成了全员关心、关注和推动就业的工作格局，赢得了广大毕业生的肯定。

就业攻坚开局良好，但只是刚刚破局破题。校党委书记李忠云和校长邓秀新分别提出：“就业是毕业生最大民生和福利，就业工作要常抓不懈”“做好就业工作关键是要每个毕业生的毕业就业都要落地落实”。这要求我们既要着眼于既定的目标任务持续用力，久久为功，更要着眼于毕业生最大的民生和福利盯紧盯准，不打折扣地把就业工作落地落实，让毕业生充分就业、高质量就业和满意就业。

在“落地”上动脑筋，在“落实”上下功夫、做文章。目前，距离毕业生离校只有30余天。我们要清醒地看到，尽管学校整体就业数据正在改善，但就业形势依然十分严峻。就业情况与毕业生及其家长的期待还有差距，一些措施尚未落到实处，具体推进过程中还存在盲点、空白点和难点等薄弱环节：为毕业生提供满意的就业岗位不足，开展就业指导和帮扶的力度深度不够，少数毕业生就业期望和就业地域要求高、转变观念难等等，这些都需要我们继续做好毕业生就业工作。

打好政策措施和就业指导“组合拳”。“惟其艰难，方显勇毅；惟其笃行，是为珍贵”。就业攻坚季意味着要啃下难啃的硬骨头，在推进就业过程中，要按照“常抓不懈”“落地落实”的要求，充分发扬钉钉子的精神把就业工作抓细、抓紧、抓实。一方面，要保持做好就业工作的力度和韧劲，真抓实干，持之以恒，杜绝抓抓停停、虎头蛇尾；另一方面，要强化问题导向和责任担当，找准症结和突破口，咬定青山不放松，以抓铁有痕、踏石留印的劲头与作风，把任务一个一个落实到人，把工作一个一个落实到位。

把就业工作落地落实，核心是要真心关心毕业生。真心关心毕业生就业，就是体现学生至上的育人理念；要立足毕业生成长成才和可持续发展做有情有爱的就业工作。就业工作做得好不好、实不实，取决于是否把毕业生摆在最高位置，放在心上、抓在手上，取决于是否像关心家人亲人一样关心毕业生。只要我们的心中时刻装着毕业生，把关心毕业生就业视为“第一职责”，带着感情多到毕业生中间了解他们的就业需求，带着真情实意为毕业生提供指导、服务和帮扶，就能切切实实地把就业工作做成关心毕业生成长成才的暖心工程，帮助毕业生实现最大的民生和福利。

社会高度关切高校毕业生的就业。毕业生就业状况往往会认为是学校人才培养质量好坏的“晴雨表”，是学校办学水平高低的“温度计”。实现毕业生充分就业、高质量就业和满意就业就是学校“五个一流”建设目标的内在要求与具体体现。面对严峻的就业形势和艰巨繁重的工作任务，我们华农人只有增强紧迫感和责任感，以热情饱满的精神状态和求真务实的工作作风，扎扎实实做好、做深、做细、做实毕业生就业工作，才能用看得见的成绩为学校建设特色鲜明的研究性大学添砖加瓦。