（文|人事处通讯员 马超 图|新闻中心记者 川竹）6月4日下午，我校召开第三轮新晋升职员代表座谈会。校党委书记李忠云，校党委副书记、纪委书记李名家，新晋升职员等参加了座谈。

雷智峰、陈生根、李春、王恒亮、邹家骊、欧金荣、潘长东、秦发兰、贺继鸿和吴虹等10位同志代表新晋升高级职员在座谈会上先后发言。他们感谢学校各级领导和同事对他们的关心，并表示要把这次职级晋升作为人生新的起点，决不辜负期望，在工作中加倍努力、做好表率，为学校事业发展做出更多贡献。

李名家表示，学校开展职员职级晋升工作的初衷就是想建立一支专业化、高水平、适应学校事业发展的管理队伍，尽可能的在制度层面拓宽管理队伍发展空间，调动管理人员的积极性、主动性和创造性。本次职员晋升既是组织对大家过去工作的认可，更是对未来工作赋予更大的责任，希望大家在新的职级岗位做出新的业绩。

李忠云代表学校向新晋升职员表示祝贺，并对大家长期坚守本职岗位、爱岗敬业以及为学校事业做出的贡献表示肯定。他指出，学校一直关心、关注在基层岗位兢兢业业工作的同志，将职级晋升作为一种机制，拓展管理干部发展通道。同时他对新晋升高级职员的同志提出了四点希望：第一，始终保持进取精神，不松劲不懈怠，通过昂扬的精神状态，进取精神引领身边同志，干出实绩；第二，始终坚持学习钻研，不断提高自身素质，要有新的追求，学无止境，努力成为本岗位的专家，传递更多的正能量；第三，始终牢固树立责任意识，担当精神，对工作充满责任感和使命感，坚持原则，关键时刻勇于担当；第四，从严要求，发挥好的引领带头作用，做好本职工作，为中初级职员起表率和标杆作用，努力提高效率，提升服务水平，将学校事业不断推向新的台阶。

（审核人：杨少波）